Calculator Zile Lucrătoare – între două date sau de la o dată
Calculează câte zile lucrătoare sunt între două date sau află ce dată e peste un număr de zile lucrătoare — util la preavize, termene de livrare, concedii sau termene procedurale. Sărbătorile legale din România (2024-2028) sunt scăzute automat.
Zile lucrătoare pe ani: 2025, 2026 și 2027
Fiecare an are propriul calendar: anul 2025 a avut 248 de zile lucrătoare, 2026 are 250, iar 2027 va avea 252. Diferențele vin din felul în care cad weekendurile și sărbătorile mobile — Paștele și Rusaliile se mută de la an la an.
Lunile care urmează în 2026
Sari direct la calendarul lunar: August Septembrie Octombrie Noiembrie Decembrie.
La ce folosește calculul zilelor lucrătoare
Cele mai frecvente situații: preavizul de demisie (20 de zile lucrătoare la execuție, 45 la conducere), termenele din contracte și licitații, calculul concediului de odihnă, termenele de livrare și scadențele fiscale care se prelungesc automat când pică într-o zi nelucrătoare. Pentru termenele din instanță, care se calculează diferit (pe zile libere), folosește calculatorul de termene judiciare când va fi disponibil.
Întrebări frecvente
Cum se calculează zilele lucrătoare între două date?
Se numără zilele de luni până vineri din interval și se scad sărbătorile legale care pică în acele zile. Calculatorul de mai sus face asta automat, cu sărbătorile din Codul Muncii pentru anii 2024-2028.
Care e diferența dintre zile lucrătoare și zile calendaristice?
Zilele calendaristice includ toate zilele, cu weekenduri și sărbători. Zilele lucrătoare sunt doar cele de luni-vineri care nu sunt sărbători legale. Un preaviz de 20 de zile lucrătoare e semnificativ mai lung decât unul de 20 de zile calendaristice.
Preavizul de demisie se dă în zile lucrătoare sau calendaristice?
În zile lucrătoare: maximum 20 pentru funcții de execuție și 45 pentru funcții de conducere, conform Codului Muncii. Folosește funcția 'adaugă zile lucrătoare la o dată' ca să afli exact când se termină preavizul.
Câte zile lucrătoare are anul 2026?
250 de zile lucrătoare, adică 2000 de ore la un program de 8 ore pe zi. Detaliile pe luni sunt în calendarul anului 2026.
Sărbătorile legale folosite în calcul sunt cele din Codul Muncii, art. 139, inclusiv 6 și 7 ianuarie (introduse din 2024). Ultima actualizare: august 2026.